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2012工资薪金计算方法（新入职，离职，事假，病假的扣除方法）？

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广州2012年合理的工资薪金计算方法（新入职，离职，事假，病假的.扣除方法）。

（前提：每周工作5天，8个小时，双休）

例1：某人2012年2月10日入职，工资是多少？

例2：某人2012年2月23日离职，工资是多少？

例3、某人2012年10月24至31日请事假，工资是多少？

例4、某人2012年10月24至31日请病假，工资是多少？

2012工资薪金计算方法（新入职，离职，事假，病假的扣除方法）？

标签: #病假 #薪金 #事假 #新入

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