当前位置

：首页 > 职场文案 > 职场百科 > 公司要求统一休年假，而休年假正好与休产假重合，怎么办？

公司要求统一休年假，而休年假正好与休产假重合，怎么办？

推荐人：来源: 文书汇阅读: 3.04W 次大中小

马上就要休产假了，正好赶在春节期间，而公司又规定，年假统一与春节假一起休，如果这样的话，我的年假是不是就做废了？年假能否和产假同时休呢？

公司要求统一休年假，而休年假正好与休产假重合，怎么办？

标签: #产假 #休年 #重合

本文链接：https://www.wenshuhui.com/zcwa/baike/wzw195.html

相关文章

热点阅读

1现在国家规定产假有多久，休产假年终奖怎么算?还有年终奖吗？

2公司不给休年假怎么办

3事业单位的休探亲假是否要冲抵带薪年休假？

4合同到期，年假没休完，公司如何补偿？

5关于公司休年假，国家有什么规定？

6如果休年假的时候，公司叫去上班，工资应该怎么算？

7能否要求带薪年休假或者年休假工资?

8明年起公民可带薪休假，未休年假可获3倍工资

9公司休年假是如何算的，怎么才算一年

10白领欲休8+X长假遭拒，十一休假谁做主？

11带薪休假时发的工资，休假辞职时要不要还给老板

12年休假没休完怎么办

13劳动合同解除后，未休的年假怎么办？

14工作满一年带薪休假5天，中途辞职但已经年休2天，剩余的扣工资？

15公司要回了我离职前集中休完的年休假

16育儿嫂要休年假，宝宝怎么办？

17合同到期，公司也没要我去休假，请问我能得到什么补偿？

18公司休年假是怎么算的，怎么才算一年

19现在辞职了，年假还没休，怎么结算？

20四班三运转是否有公休日带薪休假，应享受什么待遇？

推荐阅读

1当年退休年假怎么休

2应休未休的年休假工资如何计算？

3福利假与年休假法规-企业福利假并非法定年休假

4年假须包括双休节假日，合法吗

5年假没休完，报酬该怎么算？

6员工年休假天数和未休年假工资标准如何计算？

7辞职结算工资前公司让我把5天年假休完，合理吗？

8公司对于年假及补休的赔偿标准与劳动法不一致，该以哪个为准？

9辞职时还有年假未休，该怎么算，应该给几倍工资？

10公司不给职工安排年休假，请问在离职时是否可以要求补偿？

11辞职的时候，已休的年假是否要按事假处理？

12年假该休没休，可拿三倍工资？在两种情况可行

13带薪年假成热词，员工不想休年假要留证据

14十一要喝喜酒，年假和国定假重合，如何算假期，加班工资

15公司这样安排休年休假违反劳动法吗

16休产假请假条

17监理公司正常休假扣工资不给怎么办

18国定假日及休年假期间公司是否应按正常薪资发放？

19年前休年假，公司将延迟工资发放违法吗？

20我以公司没有带薪休假和公司解除了劳动合同，能申请要补偿金吗？

21年假规定怎么休假

22婚假怎么休,未休的婚假可以补休吗？

23带薪年休假怎么休

24过年法定假期3天全部上班，得了三薪，3天休假却没有了，符合劳动法规定么？

25梦见度假,休假,假日

猜你喜欢