当前位置

：首页 > 职场文案 > 职场百科 > 行政单位发的第十三个月的工资是绩效工资吗？

行政单位发的第十三个月的工资是绩效工资吗？

推荐人：来源: 文书汇阅读: 6.46K 次大中小

何为绩效工资？行政机关有绩效工资吗。第十三个月的'工资是绩效工资吗

行政单位发的第十三个月的工资是绩效工资吗？

标签: #单位 #第十三个 #行政 #工资 #绩效

本文链接：https://www.wenshuhui.com/zcwa/baike/j15nz.html

相关文章

热点阅读

1离职后工资卡上多发了一个月工资要归还吗？

2婚假中的“工资照发”是指基本工资还是基本工资加岗位工资？

3行政单位在发聘用员工的工资时代扣保险的部分，会计应怎么入账阿？

47月交的辞职申请，8月份的工资，绩效工资和奖金还能领吗？

5国企电焊工的岗位工资是多少？国家实行发放电焊工的岗位工资在那一年？

6在校大学生在行政单位实习应该有工资吗？

7请问绩效工资是按月发放还是作为年终奖发放呢？

8公司发工资没有工资条，每个月的工资数额必须到银行去查，请问是否合理？

9请问我可以拿到公司的年终奖和第十三个月的工资吗？

106月份出勤7天基本工资正常给岗位工资和绩效工资怎么算

11行政助理工资待遇真的很低吗？发展前景好吗？

12绩效工资是什么？怎么个发法？发多少？

13用工单位不发工资条违反劳动法吗？

14单辞职后公司还给十个月的工龄工资吗？

15是不是单位帮买了保险，发给职工的工资就可以低于最低工资？

16重庆市万盛区的小学教师待遇怎么样？一个月大概多少？有绩效工资吗？

17私企把工人工资分、绩效工资和年终奖受法律保护吗？

18绩效工资发多了合法吗？

19工龄工资是在第一年进入单位就有吗？劳动法是如何规定的

20劳动合同上的工资只写基本工资,岗位工资,绩效工资不写

推荐阅读

1辞职不发放绩效工资，是否合法？

2石家庄市最低工资标准是扣除保险后的实发工资吗？

3临时工在单位工作5个月受工伤，12个平均工资怎么算？

4苏州友达光电刚进去的操作工实习生一月工资是多少？两个月后可加工资的？

5工资中包含绩效工资这一行为合法吗

6某银行江门市分行就将该季度应发绩效工资留下不发给他合法？

7成都华为的外包人员有年终奖吗？是一个月的工资还是？

8劳动仲裁的双倍工资是月平均工资吗？

9用人单位有权单方降工资吗,劳动者正常工作时间的工资

10广州的浦发银行信用卡销售工作三个月后平均工资大约有多少？

11襄城县教师的绩效工资发放标准是怎样的？

12绩效工资是什么意思-绩效工资的目的

1312月发第双薪，明年1月发12月全年奖金（金额多余第13个月工资）个税分别应该怎么计算呢？法规依据是什么

14岗位绩效工资制度

15岗位工资是基本工资吗？

16浦发银行普通员工工资就有十几万，是真的吗?

17新教师第一年是不是不实行绩效工资

18事业单位岗位绩效工资制度

19正常辞职一个多月了还不发工资，这是在拖吗？

20两个月辞职,第一个月按计件工资算这样合法吗？

21单位没发工资欠养老保险要我们交三万多这样对吗？

22这个月申请离职，上个月工资发吗？

23绩效工资发挥的三大作用

24西宁市财政局会计管理局是行政单位还是事业单位？主要是干什么的？

25梦见发工资,涨工资