印刷岗位职责集锦15篇

在日新月异的现代社会中，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编帮大家整理的印刷岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

印刷岗位职责1

1、印刷机长是当班印刷机组工艺流程、质量安全、劳动纪律、生产记录的第一责任人，根据公司下达的生产任务，负责生产出符合工艺流程、质量要求的产品。

2、严格遵守设备操作流程，认真、细致的做好设备起动前的检查和准备。做到设备清洁无灰尘、地面无油渍；开机时应先打招呼，整机操作人员协调一致。按下电源、气阀等开关后，检查设备开机、显示屏数据是否正常。

3、及时做好当班组在生产过程中设备运行、生产记录、品质记录、交接班等情况的记录，记录必须认真、完整、清晰。并对生产过程中当班组操作人员的劳动安全、劳动纪律、考勤、绩效考核、劳动技能负责。

4、严把质量关，对印刷过程中出现的印刷不清、脱色、掉墨等质量问题，随时检查，随时停机排除，对不能解决的问题及时报告生产部长，否则给公司造成损失的，按公司奖惩制度或其他规定进行处理。

5、负责当班组现场管理、产品质量管理，并做好当组机台和车间地面的清洁卫生。

6、做好当班组的消防安全工作，下班时认真检查车间门窗是否关好，水、电、气是否切断，保证无安全隐患。

印刷岗位职责2

1.负责印刷产品品质,满足客户需求。

2.控制印刷的得率、产量、工时、物耗在标准范围内。

3.负责生产设备的维修保养。

4.负责印刷各类表单、流程的稽核。

5.依各项生产规定保质、保量完成生产任务。

印刷岗位职责3

1、根据产品或项目商业需求制订整体运营计划并推进落实。

2、编制产品或项目效果数据，分析报告评审效果，给出改善网站运营流程并实施。

3、根据市场调査及时给出网站导航、布局改善方案，并监督实施。

印刷岗位职责4

1、协助研发跟进新涂墨品试制，设计稳定的工艺参数，提出合理的工艺建议，以达到稳定量产能力；

2、协助部门经理制定工艺管理制度，工艺指导书及相关工艺文件，负责文件的修订与完善工作；

3、负责涂墨品的工艺方案及工艺流程的设计、调整，对现有工艺流程中不合理项提出改进方案；

4、负责收集油墨特性，新工艺，新技术等资料，为工艺制程优化提供技术支持；

5、负责定期培训工艺员及生产操作人员，以提升工艺技能水平；

6、负责生产设备导入（安装跟进，调试，验收，制定参数），以提升生产工艺稳定性。

印刷岗位职责5

1、完成PMC部和生产厂长安排的生产任务，负责与封边组进行交接；

2、核对板材的材质、颜色、规格是否符合要求；

3、核对板材是否存在色差、变形等质量问题；

4、按要求打扫工作区域的卫生；

5、负责完成上级领导交办的其他工作事项。

印刷岗位职责6

1．服从命令，听从指挥，并严格遵守公司各项规章制度和有关规定；

2．负责下料车间生产调度管理工作；

3．负责生产进度管理和生产材料统计管理；

4．负责对各工段、班组的管理工作；

5．负责对各种材料品种选料工作；

6．负责安排样板取料管理工作；

7．对下属于人员检查、督促、考核、激励；

8．负责本车间的安全生产和防火管理；

9．负责对产品生产过程中质量管理；

10．负责做好生产环境保护工作；

11．有对下属人员的人事推荐权和考核、评价权；

12．定期组织对本车间里工作进行评价；

印刷岗位职责7

1、寻找客户：通过各种途径寻找新客户，跟踪老客户。

2、设定目标：主要客户和待开发的客户。我们的.工作着重点及分配的工作时间。

3、传播信息：将企业产品的信息传播出去。

4、推销产品：主动与客户接洽，展示产品，以获取订单为目的。

5、提供服务：产品的售后服务，及对客户的服务。

6、收集信息：收集市场信息：进行市场考察。

7、分配产品：产品短缺时先分配给主要客户。

印刷岗位职责8

1、严格执行《会计法》和国家规定的各项财会制度，掌握财经政策，执行财经纪律，廉洁奉公，办事公正。

2、负责审核、登记各类账目，保证记账准确、及时和规范化。

3、负责按规定整理、装订、保管财务账、凭证和财务榜案，不得遗失。

4、汇集各部门核算的资料和数据，计算收入及支出情况，报表按时上报。

5、负责财务监督工作，当好厂长的参谋和助手，每季度前将上季度财务平衡表报到厂部，并提供财务分析情况，指导生产经营活动。对不符合财务要求的账目、单据，有权拒绝报账，对违反财务纪律的开支应坚决制止。

6、负责审核统计员交来发放的工资、奖金、加班费等表，然后送厂长批准。

7、每月与仓管员核对一次账目与物资支出，做到账和物相符。每季进行一次固定资产和低值易耗品的检查、登记、建档。

8、完成厂长交办的其他工作。

印刷岗位职责9

岗位职责:

1、负责大客户销售工作;

2、负责重点客户的沟通、谈判、签约及回访、维护工作,分析客户需求,寻找项目机会;

3、能够独立面对并服务重点客户的项目直接决策人或高管人员;

4、挖掘与重点客户的长期深度合作商业机会,保持与重点客户良好且长期的关系;

5、进行行业分析,收集用户意见和竞争对手相关信息,为公司产品的战略提供决策依据。

任职要求:

1、两年以上印刷行业销售经验,具有扎实的营销知识;

2、较强的沟通协调能力与良好抗压能力;

3、具有良好的组织规划能力和执行力,优秀的决断力和高度的市场敏感度;

4、大专以上学历,理工科背景优先。

印刷岗位职责10

1、协助新产品试生产，及BOM表建立及修改；

2、产线良率提升及各项改善作业；

3、相关工艺文件（SOP，SIP）的制定及修改；

4、制定各工序标准工时及缩减标工；

5、协助生产效率及厂效率的提升。

印刷岗位职责11

1、做好加油、上墨、上纸和机台清洁卫生等各项开机前的准备工作。

2、按请印单各项要求进行印刷，若有不清楚的地方，必须向接稿人询问清楚才可进行印刷，以防差错。

3、印刷前检查版纸是否符合质量标准，如有版位不正、页码不对、模糊不清等情况，应向制版人提出。

4、要保证印刷质量，做到印数准确、版面端正、墨色均匀、印件整洁、图案清晰。

5、印完之后的版纸还需短期保护好，以便不够时加印。

6、印刷完成的印件要齐纸放好。、

7、搞好周围的环境卫生工作，下班时关好门窗，切断一切电源。

8、完成厂长布置的其他工作。

印刷岗位职责12

1、根据公司下达的生产计划，负责组织车间人员落实生产，按质

2、落实公司下达的经济指标和考核方案，制定车间的落实计划。

3、组织实施车间设备的日常维护保养、及时检修，及时采购备品备件，保证生产设备的完好。

4、贯彻、执行公司下达的安全生产制度和安全会议精神，做好各项劳动保护工作，定期组织车间现场安全检查，实现安全生产。

5、不定期主持召开车间员工会议，及时传达公司管理会议精神和文件精神，做好员工的思想教育工作，建立一个积极向上，团结奋进的团队。

6、协调与相关生产单位及车间内部的各种关系，以提高各种资源的有效利用和保持生产的顺利进行。

7、负责实施科学、合理、操作性强的生产过程控制，加强生产现场和环节管理，确保安全文明生产和管理的持续改进。

8、检查监督各类原始记录的及时、准确、齐全、清晰、完整、整洁。

9、完成公司安排的其它工作。

印刷岗位职责13

打包负责人：

1.认真完成经理给予的工作任务，以及提出如何完成任务提出建议和需要得到的帮助。

2.与其他部门保持良好的沟通，从大局出发，能够有很好的配合。

3.现场管理，及时的发现问题，解决问题，保证工作的有序进行。

4.定期对员工进行培训，提高员工的个人业务能力，综合素质，提升员工的工作士气。

5.不断创新，对工作内容中遇到的问题，给出新的方案，新的方法解决。

6.做好每个月的工作数据，对数据做出分析。

7.及时的向经理反馈工作情况，做工作汇报。

打包员：

一.校验产品，保证质量

1.负责公司产品的打包工作，打包时做到检查产品质量（是否发霉，发臭等）。

2.打包时必须将同一订单的所有产品全部打包。校验每一件产品，避免错包，多包，漏包。

二.准确称重

称重前检查电子称是否出现异常，有异常马上报告打包主管

2.称重前，清理电子称周围物品，避免影响货物重量

3.称重时，确定出库重量是否异常，保证所包货物重量无误

三.认真打包

1.选择与货物对应的打包袋或者纸箱。避免浪费。

2.打包的每一个包裹，纸箱，都要做到封口严密。

印刷岗位职责14

1、负责有关材料的录入、排版工作，保质保量完成生产任务。

2、负责本岗位机器设备的使用、管理和维护。录入、排版时要严格依照请印单和工艺要求进行录入、排版，做到眼、手、心统一，熟练掌握操作命令。

3、负责清点、保管送交来的稿件，不得遗失，有问题及时汇报。

4、负责排版完毕的存盘，填写文件名、日期、姓名，并负责打印。

5、搞好环境卫生和安全生产，下班前关好门窗，切断一切电源。

6、完成厂长布置的其他工作。

印刷岗位职责15

1.加强对切纸机的检查，每天开机前要对机器加油，及时换切纸刀，避免砂口、毛口、崩口和切口不平直现象。

2.负责切好印件的捆扎，并标上印件名称、数量、单位，及时交给用户或保管员验收入库，防止印件损坏与丢失。

3.负责半成品的切裁并分类堆叠好。

4.多余的成品要送交办公室处理，不得私自留用或送人。

5.负责机台及机房的清洁，防止电线与纸碎接触引起火灾。

6.完成厂长布置的其他工作。